湖南衡阳衡南县教师工资套改极不公平,请维护教师的合法权益
衡南县教师工资套改极不合理,完全依靠职称套改,与教龄无关,而职称的评定极不规范,严重存在职称的买卖,权钱交易的丑恶现象,在2010年中一教师职称的买卖最为猖狂,在2010年泉溪镇的教师职称不是按照上级文件规定来评的,而是靠权力和金钱,在2010年泉溪中一买卖的指标达到十个以上,以致造成泉溪连续近五年没有中一的指标,评职称的这种严重违纪违规,不公平,不公正,能用来作为工资套改的依据吗?为什么不能主依教龄来套改?一个工作了二十年还没有一个工作十年的套改的工资高,这是天理何在?这是极大的不公平,不公正,这种套改造成后参加工作的比先参加工作的工资要高,年龄大的比年龄小的工资要底,同年参加工作的就因为没有中一的职称,工资要底600多,这是何等的不公平,贫民百姓一线的没有中一职称的教师工资越改越底,而职称高没有上课的教师工资越改越高,按照这样的职称套改工资意义何在?天理何在?
教育系统工资结构不合理,大家都在同一岗位,岗位工资应一样,至于职称高低,可在职称工资这一块体现,工龄的长短也应有体现,怎么能将职称工资和其它部分混和一体,怎么能将所有一切工资结构都以职称为衡量标准,做着同样的事情享受着不同的待遇,让人情何以堪?让人心系何方?漫漫教育长路,何以走向远方?悲哉!哀哉!
我呼吁各部门彻查衡南县教育局及各乡镇教育办买卖职称的问题,凡是买来的中一职称一律作废,行贿者五年内不得参与联称评定!凡是参与卖职称指标的各级官员,一律按受贿罪进行降级处理!作为教育主管部门,还必须拿出补救措施和整改方案,让全县教师的职称评定走向光明、走向公平和公正,还教育系统一片蓝天!
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